Tazana
VIB
Glassdoor vient de publier le palmarès des questions les plus étranges posées à un candidat en entretien d'embauche
Campagne de publicité pour les fast-food Jack in the box
Un crayon dans un mixer, des ballons de basket et des M&Ms... Plutôt déconcertant.
Pour tester les candidats lors des entretiens d'embauche, les recruteurs ont parfois recours à des questions pièges pour évaluer leur réactivité, leur capacité à s'adapter dans une situation déconcertante ou leur habilité à rebondir. Le site américain Glassdoor vient de publier son palmarès des questions les plus bizarres posées en entretien. Florilège.
Question de survie: "Si vous faisiez la taille d'un crayon et qu'on vous introduisait dans un mixer, comment feriez-vous pour vous en sortir?" posée par Goldman Sachs
Question de point de vue: "Entre 1 et 10, à quel point êtes-vous taré?" posée par Capital One
Question de taille: "Combien de ballons de basket pouvez-vous mettre dans cette pièce?" posée par Google
Question de prix: "Une pomme coûte 20 centimes, une orange coûte 40 centimes, une grappe de raisin coûte 60 centimes. Combien coûte une poire?" posée Epic System
Lire aussi: Oscar des candidats les plus loufoques en entretien d'embauche
Question de temps "Combien de questions devez-vous poser pour découvrir un nombre entre 1 et 1000, sachant qu'on ne peut vous répondre que par 'plus haut' ou 'plus bas'?", posée par Facebook
Question d'avenir "Que feriez-vous si héritiez de la pizzeria de votre oncle?", posée par Volkswagen
Question lourde "Comment pèseriez-vous un éléphant sans utiliser de balance?", posée par IBM
Question de pouvoir "Si vous pouviez-être un superhéros, qui aimeriez-vous être?", posée par At&T
Question de goût "Comment sont fait les M&Ms?", posée par la Banque Américaine
Source : L'Express
Et vous bladinettes/nautes quelles ont été les questions les plus bizarres que vous avez subi en entretien?
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Un crayon dans un mixer, des ballons de basket et des M&Ms... Plutôt déconcertant.
Pour tester les candidats lors des entretiens d'embauche, les recruteurs ont parfois recours à des questions pièges pour évaluer leur réactivité, leur capacité à s'adapter dans une situation déconcertante ou leur habilité à rebondir. Le site américain Glassdoor vient de publier son palmarès des questions les plus bizarres posées en entretien. Florilège.
Question de survie: "Si vous faisiez la taille d'un crayon et qu'on vous introduisait dans un mixer, comment feriez-vous pour vous en sortir?" posée par Goldman Sachs
Question de point de vue: "Entre 1 et 10, à quel point êtes-vous taré?" posée par Capital One
Question de taille: "Combien de ballons de basket pouvez-vous mettre dans cette pièce?" posée par Google
Question de prix: "Une pomme coûte 20 centimes, une orange coûte 40 centimes, une grappe de raisin coûte 60 centimes. Combien coûte une poire?" posée Epic System
Lire aussi: Oscar des candidats les plus loufoques en entretien d'embauche
Question de temps "Combien de questions devez-vous poser pour découvrir un nombre entre 1 et 1000, sachant qu'on ne peut vous répondre que par 'plus haut' ou 'plus bas'?", posée par Facebook
Question d'avenir "Que feriez-vous si héritiez de la pizzeria de votre oncle?", posée par Volkswagen
Question lourde "Comment pèseriez-vous un éléphant sans utiliser de balance?", posée par IBM
Question de pouvoir "Si vous pouviez-être un superhéros, qui aimeriez-vous être?", posée par At&T
Question de goût "Comment sont fait les M&Ms?", posée par la Banque Américaine
Source : L'Express
Et vous bladinettes/nautes quelles ont été les questions les plus bizarres que vous avez subi en entretien?